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Atento tem vaga para Médico do Trabalho; Mondial está contratando Advogado

A Atento do Brasil, por meio de sua sede em São Bernardo do Campo, anunciou a disponibilidade de vaga para profissionais de medicina, para o cargo de Médico do Trabalho.

Também com sede em SBC, a Mondial Assistance tem vaga para Advogado Sênior.

Veja os detalhes abaixo!

Médico do Trabalho
Descrição da vaga: Atuar com controle de absenteísmo e gestão de funcionários afastados; Encaminhamento ao INSS, contestações e exame de retorno ao trabalho; Campanhas de saúde e qualidade de vida; Coordenação e desenvolvimento do PCMSO da unidade; gestão de FAP e NETEP; Avaliação de capacidade laborativa, reabilitados e realocados; Enquadramento de PCD; Administrar outras atividades voltadas a área ocupacional.
Salário: 9.560,00 + Benefícios
Horário: Segunda a Sexta das 07h às 13h.
Para se candidatar acesse aqui.

Advogado Sênior (Contratos)
Mínimo:
Inglês Avançado (será avaliado na entrevista)
Formação Superior Completa em Direito (Registro na OAB ativo)
Disponibilidade para atuar em São Bernardo do Campo

Desejável:
MBA cursando na área jurídica;
Conhecimento de leis aplicáveis, regras e regulamentos incluindo interpretação de leis estatutárias.
Cursos específicos nas áreas Trabalhista / Tributário / Consumerista / Societário.

Atividades:
Elaborar e analisar contratos, através do pedido de contrato da área requisitante, contendo a descrição do que se pretende com a contratação; redigindo o documento com as condições negociadas; acrescentando disposições adicionais, como penalidades e demais garantias contratuais, para a correta formalização das obrigações e direitos contraídos pela empresa perante terceiros;

Dar pareceres e orientação sobre relações contratuais da empresa, recebendo questionamentos presencialmente, por telefone ou por e-mail sobre a necessidade de assinar contratos, documentos, aditivos, bem como sobre a possibilidade e riscos de determinados negócios, para que as áreas que mantém relacionamentos externos não coloquem a empresa em riscos desnecessários ou não tenham seus direitos devidamente assegurados.

Elaborar documentos padronizados, especialmente modelos de contrato e aditivos; verificando os documentos que são frequentemente solicitados, elaborando um documento que sirva para a maioria dos casos e ainda que comporte exceções e condições específicas; orientando as áreas quanto ao preenchimento e utilização, para reduzir o tempo gasto na elaboração dos documentos e para garantir a padronização das relações contratuais.

Chancelar documentos elaborados ou revisados pela área jurídica, através do documento já assinado pela outra parte contratante, verificando se está conforme documento aprovado pelo jurídico;

Coordenar as atividades da estagiária de contratos, revisar, avaliar os documentos produzidos pela estagiária, apontando eventuais cláusulas ou textos a serem alteradas, excluídas ou inseridas. Para garantir a consistência técnica dos documentos produzidos.

Controlar prazo de resposta relacionada a contratos, verificar a data em que a demanda chegou à área jurídica e a data de resposta, gerando relatórios com os percentuais de atingimento, para verificar se o tempo de resposta está atendendo ao estabelecido na política de contratos.

Elaborar notificações extrajudiciais, diante de descumprimentos contratuais relatados pelo administrador do contrato, elaborando a notificação e a encaminhando à outra parte, para exigir as providências acordadas ou que sejam de direito da empresa e ainda para constituir prova do descumprimento.

Monitorar mudanças legais pertinentes e aconselhar sobre aspectos legais.

Para se candidatar acesse aqui.


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